新聞報道などで日本の製造業がアジアに進出する話をよく聞くようになりました。
大企業だけでなく中小企業でもアジアに進出していく企業が増えているとのこと。
作業服を売る立場としては製造業の方々に多くの商品を買っていただいており、その方々が海外でどう活躍されているか興味がありました。
今回工場見学の機会があり、行ってまいりました。
1936年創業、作業服一筋80年
サヌキの見学会、スタッフの勉強会などです。社外の方がサヌキを見学いただけるのは、とても光栄なことですし、受け入れるスタッフにとっても刺激を受けます。また、サヌキでは企業理念に沿って、各種勉強会を積極的に行っています。
新聞報道などで日本の製造業がアジアに進出する話をよく聞くようになりました。
大企業だけでなく中小企業でもアジアに進出していく企業が増えているとのこと。
作業服を売る立場としては製造業の方々に多くの商品を買っていただいており、その方々が海外でどう活躍されているか興味がありました。
今回工場見学の機会があり、行ってまいりました。
昨日、サヌキ社内にて脳力開発セミナーを社内で開催しました。
講師には新潟県長岡市のVAN研板東先生に来ていただきました。
「主体性をもつ」「戦略と戦術の違い」「現状打破」「すぐできることから始める」など、仕事をする上だけでなく、
人生そのものを充実させるための知恵が満載のセミナーです。
社員は全員3回目の受講なのですが、サヌキ社内で行うのははじめてです。
バズセッションという形で、テーマを決めて解決方法を話し合う場ではやけにリアルな話題でびっくりしました。
最後は話し合った2班に分かれて発表したのですが 同じテーマなのに全く違う観点での発表ということで
びっくりしました。
今日からの日常業務に活かしていきたいと思います。
2010年3月6日~7日 神戸 六甲アイランドのカネテツデリカフーズさんで
行われたMGに社内4名で参加しました。
MGは西研が主催しているビジネスゲームで、
尾藤が昨年より受講しているセミナーです。
私以外の3名は初参加のため、ついていくのが精一杯という感じでした。
研修の途中で、カネテツデリカフーズさんの工場見学もさせていただきました。
最後は4名とも無事研修を修了させました。